Pengaruh Karakteristik Personal, Kinerja, Etika, dan Pengalaman Terhadap Tingkat Penyimpangan Perilaku Auditor / Santhy / 31100487 / Pembimbing : Carmel Meiden

Santhy, Santhy (2014) Pengaruh Karakteristik Personal, Kinerja, Etika, dan Pengalaman Terhadap Tingkat Penyimpangan Perilaku Auditor / Santhy / 31100487 / Pembimbing : Carmel Meiden. Institut Bisnis dan Informatika Kwik Kian Gie, Jakarta.

	Text HALAMAN JUDUL.pdf - Published Version Download (1MB)
	Text Bab I PENDAHULUAN.pdf - Published Version Download (831kB)
	Text BAB II KAJIAN PUSTAKA.pdf - Published Version Download (972kB)
	Text BAB III METODE PENELITIAN.pdf - Published Version Download (1MB)
	Text BAB IV HASIL ANALISIS DAN PEMBAHASAN (CLOSED).pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (1MB)
	Text BAB V SIMPULAN DAN SARAN.pdf - Published Version Download (1MB)
	Text DAFTAR PUSTAKA.pdf - Published Version Download (1MB)
	Text LAMPIRAN.pdf - Published Version Download (1MB)
	Text PERNYATAAN ORIGINALITAS.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (1MB)
	Text RESUME.pdf - Published Version Download (1MB)

Abstract

Penelitian ini menganalisis pengaruh karakteristik personal auditor, kinerja auditor, etika audit, dan pengalaman auditor terhadap tingkat penyimpangan perilaku dalam audit. Pemeriksaan eksternal auditor yang akan memberikan opini terhadap keawajaran penyajian laporan keuangan dilakukan untuk mengetahui apakah laporan keuangan sudah disusun dengan wajar sesuai dengan Standar Akuntansi Keuangan (SAK). Teori yang digunakan dalam penelitian ini adalah teori harapan dan teori penetapan tujuan. Teori harapan adalah teori yang mengasumsikan bahwa individu memilih tindakan, tingkat usaha, dan pekerjaan untuk memaksimalkan harapan yang diinginkan, sedangakan teori penetapan tujuan adalah semua individu memiliki beberapa tujuan, memilih tujuan dan meningkatkan usaha untuk mencapai tujuan tersebut. Responden dalam penelitian ini sejumlah 100 auditor yang bekerja di Kantor Akuntan Publik di Jakarta. Responden tersebut diminta untuk mengisi kuesioner atas 40 pertanyaan yang berskala likert dengan 5 skala. Sejumlah 85 responden mengembalikan kuesioner dan dapat diolah. Metode penentuan sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah simple random sampling. Penelitian ini diuji dengan analisis regresi berganda menggunakan program SPSS. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa karakteristik personal auditor, kinerja auditor, dan etika audit memiliki pengaruh signifikan terhadap tingkat penyimpangan perilaku dalam audit. Sedangkan pengalaman auditor tidak berpengaruh signifikan terhadap penyimpangan perilaku dalam audit. Bagi peniliti selanjutnya disarankan untuk melakukan wawancara langsung kepada responden mengenai variable yang bersangkutan, untuk mendapatkan data yang lebih tepat. Diharapakan untuk menyebarkan kuesioner ke KAP yang lebih banyak untuk mewakili populasi penelitian.

Actions (login required)

View Item